tag:blogger.com,1999:blog-16541409.post4504150325609370279..comments2023-09-17T14:45:52.501+02:00Comments on Dioni Nespral - Business time blog: Entre misiones y visiones se pierde lo Único.Dioni F. Nespralhttp://www.blogger.com/profile/08172809171119104860noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-16541409.post-50025642987932270622007-12-09T13:38:00.000+01:002007-12-09T13:38:00.000+01:00Gracias Senior,De todas formas, aunque incorporemo...Gracias Senior,<BR/><BR/>De todas formas, aunque incorporemos nuevos conceptos, no pienso que cumplan el objetivo. Si creo sin embargo en los valores y los nuevos modelos de gestión. En eso se puede trabajar aun mucho como indicas.<BR/><BR/>El porblema inicial de la mision y la vision es que no se entiende el concepto y creo que es más lógico aportar un mantra que nos defina facilmente e incorporar valores novedorso como tu apuntas.Dioni F. Nespralhttps://www.blogger.com/profile/08172809171119104860noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-16541409.post-31973042302729183592007-12-09T10:47:00.000+01:002007-12-09T10:47:00.000+01:00Las misiones y visiones son retratos enmarcados pe...Las misiones y visiones son retratos enmarcados pertenecientes a décadas pasadas que las empresas se empeñan en perpetuar. Por lo general todos dicen más menos lo mismo, palabras muy bonitas y expresiones muy bien cuidadas que ningún empleado pierde el tiempo en leer pues en muchos casos no la misma empresa las cree. Así que quedaron colgadas de alguna pared como tantas otras pinturas olvidadas por la costumbre de encontrarlas allí en el mismo lugar día a día. Las empresas deberían revisar estos códigos obsoletos y descolgarlos para pasar a visiones y misiones más modernistas y acordes a nuestros tiempos, en donde se mencione, por ejemplo, la participación de todos los empleados, la ayuda medioambiental, la comunicación horizontal, las propuestas viables, etc.Senior Managerhttps://www.blogger.com/profile/08310784441851430034noreply@blogger.com